През седмицата в ПГИ „Робер Шуман“ се проведе открит урок с учениците от 11В клас по предмета Икономика на предприятието на тема „Форми и системи на заплащане“, под ръководството на Мария Христова-Стефанова. Занятието бе част от инициативите за обмен на добри педагогически практики и имаше за цел да демонстрира съвременни методи за преподаване на ключови икономически понятия, свързани с управлението на човешките ресурси.
Урокът запозна учениците с различните форми на заплащане – основна, допълнителна, премии, бонуси и материални стимули, както и с основните системи – почасова, комисионна, смесена. Бе обсъдена ролята на мотивацията и справедливото възнаграждение, както и влиянието на системите за заплащане върху производителността и ефективността на труда. Темата бе разгледана в контекста на реалната бизнес практика, с акцент върху значението на добре структурирана система за възнаграждение за успеха на всяко предприятие.
По време на урока бяха използвани разнообразни интерактивни методи: презентации с примери от български и международни компании, работа в екипи върху казуси, дискусии за предимствата и недостатъците на различни форми на възнаграждение и ролеви игри, чрез които учениците влязоха в роли на мениджъри и служители. Участниците демонстрираха отлично разбиране на материала и умения за аргументирано мнение, а гостите – учители и представители на ръководството – оцениха високото ниво на взаимодействие и практическата насоченост на урока.
Откритият урок се утвърди като успешен пример за ефективни педагогически подходи и подчерта значението на икономическата подготовка за бъдещото професионално развитие на учениците, мотивирайки ги да мислят предприемачески и отговорно за процесите в съвременния бизнес.
Изпращайте ваши снимки и информация на [email protected]
facebook Присъединете се към нашата Facebook група за новини от Разград и региона.
